Las revoluciones industriales (que se derivan del cambio tecnológico) se asocian directamente a las periodizaciones de las ondas largas de Kondratieff. Se llaman así a fluctuaciones cíclicas que al parecer se producen en los negocios y en la vida económica aproximadamente cada cincuenta años. El economista que las identificó y estudió detalladamente por primera vez fue el ruso Nicolai Dimitriev Kondratieff (1928). De esta teoría, derivaron con posterioridad las ondas cortas de Kitchin (3 años), las de kuznets (5 años), las de Juglar (15 años). Todas estas ondas se refieren a procesos de innovaciones menores e incorporación de nuevas áreas productivas, las que van empujando el crecimiento hacia la expansión, al igual como lo hacen las ondas de agua que golpean las playas, como se aprecia en la siguiente tabla:
Revolución Tecnológica | Años | Onda Larga | Recuperación | Auge | Recesión | Depresión |
Primera | 41 años | 1787 - 1827 | 1787 - 1800 | 1801 - 1813 | 1814 - 1827 | |
Segunda | 58 años | 1828 - 1885 | 1828 - 1842 | 1843 - 1857 | 1858 - 1869 | 1870 - 1885 |
Tercera | 53 años | 1886 - 1938 | 1886 - 1897 | 1989 - 1911 | 1912 - 1925 | 1926- 1938 |
Cuarta | 57 años | 1939 - 1995 | 1939 - 1945 | 1946 - 1911 | 1966 - 1973 1974 - 1995 |
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Quinta | ? | 1996 - ? | 1996 - 2002 | 2003 - 2007 | 2008 - ? |
Particularmente, Kaplinsky[2] reconoce de manera resumida tres grandes eras: siglo XVI con el paso de la organización artesanal a la organización industrial manufacturera de la producción; S.XVIII, con el paso de la manufactura a la industrial-factura y los años 80 del S. XX con el paso de la maquino-factura a la industria-inteligente (era informática o sistémica).
Ondas largas: Kondratieff (1928), plantea que cada Revolución Tecnológica da origen a un ciclo económico largo de, aproximadamente 50 años; de los cuales 25 años son de “auge” y los otros 25 años son de “crisis”. Mientras que Shumpeter y Mandel caen en esta temporización. Ondas cortas: Para Kutznes (1926-1971), Juglar representan períodos de 5 a 15 años, y las de Kitchin son de 3 años. Todas corresponden a fases de ajuste, mejoramiento o progresos incrementales en las tecnologías que forjan el crecimiento económico. A su vez, Hoffman y Kaplinsky (1988), tambiénKaplinsky et al (2003), distingue tres grandes eras industriales y tecnológicas: 1) En el siglo XVI: paso de la producción artesanal a la manufacturera; 2) Siglo XVIII: paso de la manufactura a la máquinofactura y 3) Años 70 Siglo XX: con la sistemofactura o del conocimiento.,
Frente a este nuevo escenario mundial, de crisis y recesión económica desde el 2008, es que se ya se menciona como eje dominante lo que sería el inicio de la 5ta revolución tecnológica, que marcará las próximas décadas del comercio mundial, como es: a) La 5° es científico-tecnológica: el acercamiento al conocimiento básico es inmediato; b) Parece estar dirigida por las ciencias vivas: ingeniería molecular; ingeniería genética, biotecnologías, bio-robótica, nanotecnología, nanomedicina, tecnología espacial y de la investigación subatómica, etc; c) Será el tiempo de las tecnologías integradas; d) Rápido reemplazo del conocimiento y la calificación laboral y e) Segmentación del consumo y cambio organizacional. Y este nuevo escenario de la 5ta Revolución Tecnológica, implica un cambio de paradigmas sobre algunos criterios, como son:
Factores claves | 4ª Revolución Tecnológica | 5ª Revolución Tecnológica |
Liderazgo | Objetivo: responder a necesidades o resolver problemas. Herramienta: poder y autoridad |
Objetivo: influencia como agente de cambio Herramienta: visión estratégica y capacidad para comunicar |
Recursos Básicos | Energía barata y abundante | Información y conocimientos ágiles, estratégicos. |
Producción | Automatizada | Flexible |
Mezcla de productos | Estable, homogénea | Variada y cambiante |
Estructura organizativa | Jerárquica, departamental | Horizontal, por redes |
Habilidades | Especialización | Multicapacidades |
Mercados | Masivos, homogéneos | Segmentados, combinados |
Competitividad | Estática | Dinámica |
RR. Laborales | Resolver conflictos | Negociación y Cooperación |
Gerenciamiento | Costos | Gestión |